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全球首富马斯克收购推特(twitter)后，立即对这个社交平台实行大刀阔斧的改革。除了炒掉公司高管外，马斯克已解散董事会，亲自上阵成为首席执行官(ceo)和唯一董事。
他的最近一项改革计划是，向拥有蓝色认证标记(“蓝v”)的用户每月收取约8美元的费用。这个消息一出立即引发激烈讨论，不少人提出抱怨，不解为何要额外花钱。或许已料到会出现这种情况，最近，马斯克把自己的推特个人简介改成了“推特投诉热线接线员”。
此外，马斯克团队计划对推特实行全方面的改革，给推特打上他自己的烙印。他认为，推特的成本“状况不佳”，因此首要任务就是裁员。
据悉，本次裁员简单粗暴，没有HR预先谈话告知，而是一封简单的邮件通知。为此，一些员工在当天就提起集体诉讼，指控其裁员违反美国和加州的《工人调整和再培训通知法》规定。该法案规定雇员人数超过人的雇主在大规模裁员「影响一个就业地点50名或50名以上雇员」前，必须提前60天发出书面通知。
还有一个问题就更让人哭笑不得了，在裁员邮件发放后，Twitter又重新联系了数十名收到解雇邮件的员工，要求这些员工重返工作岗位。据知情人士透露，管理层在意识到这些人的技能和经验依然能够帮助新Twitter发展前，这些人就被错误地解雇了。
该说不说，裁员就裁员，裁了又招进来算是怎么回事！
不过，马斯克作为全球首富，心里在想什么，我们肯定也不清楚，毕竟在收购推特之前，马斯克就多次提到
